Catégorie : EMPLOI

La Communauté de Communes LACQ ORTHEZ recrute un(e) instructeur(e) des autorisations d’urbanisme

INSTRUCTEUR(RICE) DES AUTORISATIONS D’URBANISME

Catégorie B de la filière technique ou administrative Titulaire

Placé.e sous l’autorité de la responsable du Service Urbanisme, vous aurez en charge les missions suivantes :

–       Instruire techniquement et administrativement les demandes d’autorisation du droit des sols dans le respect des règles et des délais : certificats d’urbanisme, déclarations préalables, permis de démolir, permis de construire, permis d’aménager.

–       Accompagner les projets de construction et d’aménagement des particuliers et professionnels, avant, pendant et après l’instruction.

–       Renseigner le public sur les éléments relatifs au cadastre, aux règles et aux procédures d’urbanisme et de travaux.

–       Assurer les relations avec les différents services et institutions partenaires (services consultés pour avis), ainsi qu’avec les communes pour le compte desquelles la CCLO instruit les actes d’urbanisme.

–       Conseiller techniquement et juridiquement les élus, secrétaires de mairie et agents communaux en charge de l’urbanisme.

–       Garantir la sécurité juridique des procédures mises en œuvre et des autorisations délivrées.

–       Analyser et suivre les déclarations de chantiers et déclarations d’achèvement et de conformité des travaux.

–       Accompagner les communes dans la mise en œuvre des procédures amiables et contentieuses liées à la régularisation des infractions.

Plus accessoirement :

–       Participer à la collecte d’informations et à la production de statistiques et d’analyses relatives à la construction et à l’activité ADS.

–       Participer à l’accompagnement des communes dans le cadre des procédures de planification de l’urbanisme.

Profil :

Diplômé.e, vous possédez des connaissances et/ou une expérience dans les domaines de l’urbanisme, de l’aménagement, du droit ou matières assimilées.

Une expérience professionnelle dans le domaine de l’instruction du droit des sols est appréciée.

Vous montrez une aptitude à la lecture et à l’exploitation de plans et documents techniques, à la compréhension et à l’application des règlements, ainsi que du corpus législatif et jurisprudentiel.

Autonome, rigoureux.se et organisé.e, vous faites preuve d’aptitudes relationnelles, de pédagogie, d’une bonne expression orale et écrite.

Capacités d’analyse, sens de la confidentialité et disponibilité attendues.

Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels métiers PACK OFFICE, CART ADS, ISIGEO ou assimilés.

Des notions en matière d’architecture et de normes de construction ainsi que des compétences en dessin (Mapinfo, Autocad) et SIG (QGIS) seraient un plus.

Personnes à contacter pour renseignements sur le poste :

Camille Pons Cassou, responsable du service urbanisme, ou Jean François Hounie, adjoint à la responsable, chargé de l’instruction du droit des sols – 05 59 60 73 50

Date prévisionnelle d’entretien avec les candidats : 30 janvier 2020

Prise de poste : au plus tôt et sous réserve de la disponibilité du candidat(e) retenu(e)

Merci de bien vouloir adresser vos candidatures avant le 27 décembre 2019 à :

M. le Président de la Communauté de Communes de Lacq-Orthez

Rond-point des chênes

64150 MOURENX

Courriel : contact@cc-lacqorthez.fr

Mis en ligne le 25-11-2019

 

 

 

La Communauté d’Agglomération de Saint Dizier Der & Blaise recrute un instructeur des autorisations d’urbanisme et d’enseigne (H/F)

st-dizier-der&blaise-logo-APEC

La Communauté d’agglomération Saint-Dizier, Der & Blaise compte 60 communes situées à proximité du lac du Der en Champagne et réparties sur les départements de la Haute-Marne et de la Marne.

Elle représente une population de plus de 60 000 habitants et a pour ville centre Saint-Dizier avec qui elle mutualise ses services.

La Communauté d’agglomération met en œuvre des projets d’attractivité dans les domaines économique, culturel, sportif et touristique, au travers notamment son parc d’activités économiques, ses zones commerciales, un centre nautique, un théâtre à l’italienne et une salle de spectacles (1130 spectateurs assis et 2000 debout) :

Afin d’assurer la compétence « instruction du droit des sols » sur l’ensemble des communes de l’agglomération, la Communauté d’Agglomération recrute Pour sa Direction du Développement Urbain :

UN INSTRUCTEUR DES AUTORISATIONS D’URBANISME ET D’ENSEIGNE (H/F)

du cadre d’emplois des Techniciens ou Rédacteurs

Sous l’autorité du Responsable de service au sein de la DDU, et s’appuyant sur l’expérience et l’expertise de l’équipe en place, vous devrez prendre en charge l’instruction des demandes d’autorisation du droit des sols et des enseignes.

Vous piloterez la conformité des dossiers instruits. Vous assurerez la gestion administrative, fiscale et statistique des dossiers instruits.

Vous conseillerez et informerez le public, les professionnels et les partenaires. Vous assurerez un rôle de médiation et de conseils auprès des usagers et porteurs de projets.

En cela, vous informerez notamment les demandeurs sur l’état du droit de l’urbanisme et des textes touchant au droit des sols et les aiderez dans la mise en conformité de leur projet avec les documents d’urbanisme et réglementations connexes.

Vous accompagnerez les demandeurs dans leurs démarches de demandes d’autorisations d’urbanisme ou d’enseigne et de dispositif publicitaire.

Vous mettrez à jour les outils et connaissances d’assistance à l’instruction (SIG…).

Vous mettrez en œuvre et suivrez les outils nécessaires à l’instruction des dossiers, à la coordination, au pilotage, et à l’aide à la décision…

Vous développerez des supports d’accès au droit de l’urbanisme et des enseignes.

Vous participerez au suivi, à la régularisation des infractions au code de l’urbanisme et de l’environnement et à la concer­tation des services compétents et personnes publiques pouvant contribuer au traitement des infractions.

Vous proposerez et aiderez à la décision dans la gestion amiable des infractions dans le respect de la réglementation.

Vous assurerez un rôle de conciliation avec les contrevenants. Vous saisirez et mettrez à jour les dossiers dans le logiciel métier Cart@DS.

Vous participerez à l’élaboration des documents d’urbanisme. Vous assurerez la veille juridique.

Ponctuellement, vous assurerez l’accueil du public et contrôlerez les conformités en urbanisme et enseignes.

Titulaire d’un diplôme de niveau bac +2 minimum spécialisé en urbanisme, vous possédez de bonnes connaissances juridiques en matière d’urbanisme, d’environnement et d’accessibilité d’une part et en architecture, VRD et bâtiment d’autre part.

Vous maîtrisez la réglementation et les procédures d’urbanisme et d’environnement. Vous possédez un réel esprit d’équipe et le sens du service public. Vos qualités relationnelles et rédactionnelles sont indéniables.

Vous maîtrisez de l’outil informatique et SIG. Votre rigueur, votre impartialité et votre discrétion sont des atouts indispensables.

Vous êtes titulaire du permis de conduire.

Une expérience sur un poste similaire serait un plus.

Rémunération statutaire + régime indemnitaire.

Retrouvez le profil complet sur le site internet de la ville de Saint-Dizier : http://www.ville-saintdizier.fr

Candidature (lettre de motivation + CV + diplômes) à adresser :

https://emploi.saint-dizier.fr/

à l’attention de Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération

Terres de Montaigu Communauté de Communes recrute un Directeur Habitat (H/F)

Terres de Montaigu, 48 000 habitants, couvre un territoire de 10 communes en forte croissance démographique caractérisé par une population jeune et une économie dynamique. Facilement accessible en train (25 minutes de Nantes et de la Roche-sur-Yon), et par les axes routiers (A83 et A87), Terres de Montaigu bénéficie d’une situation stratégique, au cœur du triangle Nantes/ La Roche-sur-Yon / Cholet. 

Dans le cadre de l’approbation récente du PLUi et très prochainement du Programme Local de l’Habitat (PLH), Terres de Montaigu a décidé la création d’une nouvelle direction habitat, au sein du pôle aménagement et environnement. La nouvelle politique de l’habitat portée par l’intercommunalité se veut ambitieuse et opérationnelle. Elle nécessite la mise en place d’un pilotage, pour inscrire ses actions aux cœurs des projets communaux et en transversalité avec les partenaires de l’habitat.

Dans ce cadre, Terres de Montaigu recrute 

Un Directeur Habitat (h/f)

Mission générale

Sous l’autorité la DGA Aménagement et environnement de Terres de Montaigu, vous avez pour mission principale le pilotage, la mise en œuvre et l’animation de la politique intercommunale de l’habitat.

Activités principales

> Participer à la définition des orientations stratégique en matière d’habitat, en cohérence avec l’ensemble des politiques communautaires (développement économique, autonomie, etc.) Lire la suite

Le CAUE de l’Ardèche recrute un(e) urbaniste et/ou un(e) paysagiste en contrat à durée déterminée de remplacement à 80%

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Contexte :
Le Conseil d’Architecture, d’Urbanisme et de l’Environnement de l’Ardèche a pour mission de promouvoir la qualité architecturale, urbaine, paysagère et environnementale sur l’ensemble du département. Il développe l’information, la sensibilité des publics et l’esprit de participation du public dans ces domaines.

Il est composé d’une équipe pluridisciplinaire d’une douzaine de salariés.
Son activité consiste à :

– accompagner les collectivités dans leurs projets d’aménagement, d’urbanisme et de développement,

– former les élus et les professionnels à la connaissance des territoires de l’aménagement, du patrimoine bâti et de l’espace naturel, Lire la suite

Nantes Métropole recrute un Technicien ou Technicienne géomatique

Dans le cadre de sa politique de recrutement, Nantes Métropole lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents.

Direction générale déléguée à la cohérence territoriale (DGDCT) Département du développement urbain (DDU)

Dans un contexte de forte croissance démographique et économique, Nantes Métropole a choisi de développer des politiques publiques de développement urbain et d’habitat volontaristes. Au sein du DDU, le Service d’Urbanisme Numérique participe à la construction du système d’informations géographiques communautaire et assure le suivi et l’enrichissement de la banque de données urbaines.

A ce titre, Nantes Métropole recrute

Une technicienne ou un technicien géomatique
Cadre d’emplois des techniciens territoriaux

Vos missions :
Sous l’autorité du responsable du service d’urbanisme numérique et au sein d’une équipe de 6 personnes, vous êtes en charge de la mise en œuvre de la dématérialisation de l’urbanisme dans la perspective de l’obligation réglementaire de dématérialiser l’ensemble de la chaîne d’instruction des autorisations d’urbanisme (AU) à compter du 1er janvier 2022.

Vos activités

l’accompagnement fonctionnel et technique des solutions d’optimisation des flux dématérialisés nécessaires à l’instruction des AU ; ·

  • la maintenance du référentiel informationnel de l’outil de gestion de dossier. Vous opérez une mise en qualité de la base de données de gestion : contrôle par requêtes, animation/formation des utilisateurs, diffusion de tableaux de bord, suivi d’indicateurs sur les autorisation d’urbanisme (transition énergétique et écologique…) ;
  • la maintenance de la base de données d’observation des AU (géolocalisation, suivi de la vie des dossiers, catégorisation de la destination des dossiers pour requête thématique Habitat et/ou Économique, qualité énergétique et/ou écologique) ; ·
  • l’interopérabilité des flux issus des différentes sources de données : la base de données de gestion des AU qui alimente celle d’observation des AU qui alimente le référentiel des projets d’aménagement et des opérations immobilières qui alimente les base de données habitat (construction neuve, PLH, logement social…) et économique (observatoire du foncier et de l’immobilier d’entreprise…). A titre secondaire, dans un souci de polyvalence de l’ensemble du service, vous apportez votre expertise à vos collègues sur les missions du service.

Profil
Vous maîtrisez techniquement les logiciels spécialisés (outils Esri, Autocad, suite Adobe…) ainsi que l’environnement bureautique (Calc confirmé) et métier (Droit de Cité). La connaissance des documents d’urbanisme et des procédures opérationnelles associées est souhaitable. Vous faites preuve d’organisation, d’autonomie et de rigueur et avez le sens du travail en équipe et en transversalité dans l’exercice de vos missions.

Lieu de travail : Immeuble Magellan – 5 rue Vasco de Gama à Nantes

Rémunération et avantages sociaux : • Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de service public • Titres de restauration, Participation mutuelle et prévoyance, COS, Aides aux familles

Contacts : Armel CAILLON, Responsable du service d’urbanisme numérique au 02.40.99.48.65 Evy MAISONNEUVE, assistante EMC – Département RH – service EMCRH 2- 02.52.10.80.50

Adressez votre lettre de motivation, votre CV, votre dernier arrêté de situation et votre dernier bulletin de salaire avant le 25 octobre 2019, en indiquant la référence de recrutement 10064 à : Mme La Présidente – Nantes Métropole – Département Ressources Humaines EDC – EMCRH 2 – 2 cours du Champ de Mars – 44923 Nantes Cedex 9 ou recrutement-permanent-2@nantesmetropole.fr

http://www.nantesmetropole.fr

Dans le cadre de ses procédures de recrutement, Nantes Métropole va collecter et enregistrer des informations à caractère personnel, qui seront réservées à l’usage du département des ressources humaines et ne peuvent être communiquées à des tiers sans votre consentement et seront conservées pour une durée maximum de deux ans. Conformément à la loi informatique et libertés et au Règlement européen sur la protection des données, vous pouvez avoir accès aux données vous concernant et demander à les rectifier ou les supprimer en contactant la direction emploi & développement des compétences (coordonnées ci-dessus) ou le délégué à la protection des données de la collectivité (dpd@nantesmetropole.fr). Toute personne a le droit de s’opposer au traitement de ses données personnelles, de retirer son consentement, de définir le sort de ses données après son décès et d’introduire une réclamation auprès de la Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés (CNIL).

Le Conseil Départemental de la Sarthe recrute un chargé d’études routières – Voies vertes

 CDD 1 an renouvelable

Limite de candidature:
Dimanche 20 Octobre 2019
Par voie:
Fonctionnaire ou contractuel de droit public
Référence:
AG-1909VERTES-SL
Rattachement du poste:
Service Ingénierie routière
Cadre d’emploi:
Techniciens territoriaux
Grades : technicien, TP2, TP1 ou agent remplissant les conditions de promotion interne sur le grade de technicien

Missions

Il réalise des études de voies vertes et de projet routiers de l’esquisse au projet. Il conçoit les projets avec un outil de CAO, rédige des
pièces de présentation, établit des avant-métrés, des DCE (pièces techniques, administratives) et des dossiers d’exécution. Il participe
aux réunions de démarrage de chantier, assiste les surveillants de chantiers et prépare des commandes d’études et de travaux.
Il peut être amené à assurer la surveillance de travaux, à établir des constats et à apporter une assistance technique auprès des
négociateurs fonciers.

Relations fonctionnelles

En interne : ensemble des Directions et services de la collectivité.
En externe : concessionnaires, entreprises, sous-traitants, géomètres, communes, les élus et les
services de l’Etat

Activités principales

Animation de réunions

Recherche d’informations

Rédaction de comptes-rendus

Rédaction de documents techniques

Elaboration de cahiers des charges

Rédaction de pièces administratives de marchés publics

Analyse des offres et choix des prestataires

Réalisation de métrés de travaux

Rédaction de rapports de visites de terrain et de bilans

Compétences attendues

Savoirs:

Connaissance dans le domaine des marchés publics

Connaissance de la réglementation en vigueur en matière d’hygiène et de sécurité

Connaissance des principes et techniques de gestion comptable et budgétaire

Connaissance des techniques du génie civil

Connaissance du code de la route

Connaissance en aménagement urbain et/ou interurbain

Connaissance en CAO / DAO

Connaissance en exploitation de la route, signalisation verticale et signalisation horizontale

Connaissances techniques dans le domaine de la sécurité et la conception routière et des chaussées

Savoir-faire:

Alerter, référer et rendre compte à sa hiérarchie

Analyser des informations professionnelles

Argumenter, convaincre et négocier en interne et en externe

Réaliser un diagnostic dans son champ de compétences

Rechercher et actualiser une information nécessaire aux activités

Rédiger des écrits professionnels

Utiliser les logiciels bureautiques (word, excel, powerpoint, outlook)

Utiliser un ou des logiciels métiers

Savoir-être:

Avoir le sens du travail en commun et l’esprit d’équipe

Faire preuve d’un esprit d’analyse et de synthèse

Faire preuve de réactivité face à une situation d’urgence

Faire preuve de rigueur et de méthode

Faire preuve de sens pratique
Jury : 12 novembre 2019 à partir de 14 heures

Diplômes et niveaux d’expérience requis

Baccalauréat

2  à 3 ans

Bac + 2

Débutant accepté

Caractéristiques particulières

Permis VL

Contacts
Chargé(e) de recrutement:
LECLERC Sabrina
02.43.54.79.87

Brest recrute Un chargé ou une chargée d’opérations de constructions immobilières publiques communales et métropolitaines

Cadre d’emplois : TechniciensBrest.fr (Retour à la page d'accueil)

Publié le 23/09/2019

Date limite de dépôt des candidatures : 11/10/2019

Brest métropole recrute pour sa Direction Patrimoine Logistique, un chargé ou une chargée d’opérations de constructions immobilières publiques communales et métropolitaines, selon conditions statutaires :
Titulaires fonctions publiques ou inscrit.e.s sur liste d’aptitude
ou par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap
ou contractuel.le.s

Mission(s) principale(s) :

Pilotage des projets immobiliers dans le cadre de la loi maîtrise d’ouvrage publique, des études de faisabilité jusqu’aux opérations de réception

Activités :

Le service Conduite d’Opérations met en œuvre la politique patrimoniale pour l’exécution des missions de services publics.

Il intervient en constructions neuves et en réhabilitations dans des domaines très variés (écoles, médiathèques, équipements sportifs, musées, installations techniques, rénovation énergétique…).

Le chargé ou la chargée d’Opérations est positionné.e en qualité de maître d’ouvrage, et comme coordonnateur.rice de tous les acteurs, dans le cadre d’une démarche de projet globale ; il/elle cherche le consensus, développe des partenariats opérationnels et pilote le montage et l’avancée des projets.

Il/elle est le garant du respect du programme, des coûts et des délais dans le cadre de la loi MOP et du code des marchés publics.

Dans ce cadre, le.la Chargé.e d’Opérations a pour tâches :

  • la définition et la coordination des études de faisabilité et la définition du programme, le pilotage des études de conception, la préparation et le suivi de la phase chantier ainsi que le suivi des différentes garanties (parfait achèvement et décennales)
  • le montage et le suivi administratif des projets (aspects juridiques et financiers, tableau de bord, marchés publics, consultation de maîtrise d’œuvre, de travaux…)
  • la planification opérationnelle des projets et la maîtrise des délais et des coûts
  • la coordination des intervenants internes et externes (des études jusqu’à la mise à disposition du bâtiment)

Il/elle devra également participer activement à la démarche de développement durable engagée par la collectivité (réflexion en coût global, éco-conception, équipements économes et d’entretien aisé, éco-matériaux…).

Enfin, il/elle pourra être amené.e à remplacer les autres chargés d’opérations en cas d’absence.

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Nantes Métropole recrute une développeuse ou un développeur de projets urbains

Nantes Métro

Dans le cadre de sa politique de recrutement, Nantes Métropole lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents.

 Direction Générale Déléguée à la Cohérence Territoriale (DGDCT)

Département du Développement Urbain (DDU)

Dans un contexte de forte croissance démographique et économique, Nantes Métropole a choisi de développer des politiques publiques de développement urbain et d’habitat volontaristes. Elle a récemment approuvé l’élaboration du Plan Local d’Urbanisme métropolitain, document d’urbanisme unique pour les 24 communes en parallèle de la révision du Programme Local de l’Habitat et du Plan de Déplacements Urbains. Au sein du DDU, les Directions Territoriales d’Aménagement accompagnent le développement urbain tant au plan réglementaire qu’opérationnel.

Dans ce contexte, Nantes Métropole recrute à la DTA Ouest Agglomération

Une développeuse ou un développeur de projets urbains

Cadre d’emplois des attachés territoriaux ou des ingénieurs territoriaux

Missions :

Vous garantissez la cohérence des évolutions urbaines à l’échelle d’un territoire au regard des politiques publiques métropolitaines et municipales, en coordonnant l’intervention des différents acteurs et en vous inscrivant pleinement dans le cadre des démarches de dialogue citoyen initiées par les communes.

Vos activités

  • vous contribuez à la mise en application du document PLUm, notamment en pilotant le volet territorial, en lien avec la Mission Planification Urbaine et le suivi de son évolution en proposant des évolutions à apporter aux documents d’urbanisme
  • vous pilotez et réalisez des études de programmation urbaine en lien avec les communes, les pôles de proximité et les directions thématiques concernées (en régie ou externalisées)
  • vous accompagnez les projets d’aménagement urbain en lien avec les opérateurs et les communes en coordonnant les études préalables, les avis et procédures nécessaires à leur engagement tant dans les secteurs à projet que dans le diffus pour les opérations majeures
  • vous pilotez des opérations ou projets sous maîtrise d’ouvrage métropolitaine en veillant à l’équilibre qualité-coût-délai du projet, en conduisant les démarches nécessaires du point de vue réglementaire et en étant responsable du suivi financier de l’opération.

Profil :

De formation supérieure en aménagement, urbanisme, architecture, vous êtes doté(e) d’une bonne connaissance des enjeux de territoire, des politiques publiques, du contexte institutionnel et des procédures. Vous possédez une réelle expertise en matière d’urbanisme et d’aménagement urbain. Vous maîtrisez la conduite de projet notamment. Vous avez de réelles aptitudes au travail en équipe, en mode partenarial ou transversal.

Rémunération et avantages sociaux :

  • Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de service public
  • Titres de restauration, Participation mutuelle et prévoyance, COS, Aides aux familles

Contacts :

Géraldine SORIN, directrice territoriale aménagement Ouest Agglomération (02.40.99 .65.38)

Virginie RAYNARD, Département RH (02.52.12.81.85)

Adressez votre lettre de motivation, votre CV, votre dernier arrêté de situation et votre dernier bulletin de salaire avant le 22 septembre 2019, en indiquant la référence de recrutement 10076 à :

Mme La Présidente – Nantes Métropole

Département Ressources Humaines

EDC – EMCRH 2

2 cours du Champ de Mars

44923 Nantes Cedex 9

 

 

ou         recrutement-permanent-2@nantesmetropole.fr

 

http://www.nantesmetropole.fr

Dans le cadre de ses procédures de recrutement, Nantes Métropole va collecter et enregistrer des informations à caractère personnel, qui seront réservées à l’usage du département des ressources humaines et ne peuvent être communiquées à des tiers sans votre consentement et seront conservées pour une durée maximum de deux ans. Conformément à la loi informatique et libertés et au Règlement européen sur la protection des données, vous pouvez avoir accès aux données vous concernant et demander à les rectifier ou les supprimer en contactant la direction emploi & développement des compétences (coordonnées ci-dessus) ou le délégué à la protection des données de la collectivité (dpd@nantesmetropole.fr). Toute personne a le droit de s’opposer au traitement de ses données personnelles, de retirer son consentement, de définir le sort de ses données après son décès et d’introduire une réclamation auprès de la Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés (CNIL).

La CARENE Saint-Nazaire Agglomération recrute Un(e) Chef(fe) de projet « Habitat en coeur de ville  » (H/F)

La CARENE Saint-Nazaire Agglomération

(10 communes / 125 000 habitants)

Communauté d’Agglomération de la REgion Nazairienne et de l’Estuaire

Direction de l’Habitat

Recrute

Un(e) Chef(fe) de projet «Habitat en cœur de ville» (H/F)

Cadre d’emplois des attachés ou ingénieurs 

Poste basé au sein de la CARENE 

La Direction générale Adjointe de l’Habitat est en charge de l’élaboration du Programme Local de l’habitat et de sa mise en œuvre. Celui-ci a notamment fixé un objectif ambitieux de remise en attractivité du parc immobilier issu de la reconstruction, constitué pour une grande part, de copropriétés et essentiellement situé en centre-ville de l’agglomération nazairienne.

Un plan d’action initié en 2014 par la CARENE sur le volet habitat s’insère dans la stratégie plus globale adoptée par la ville. Plus récemment celle-ci a été retenue dans le cadre du plan d’Action Cœur de ville qui occasionne pour le volet habitat, le lancement d’actions complémentaires.

Au sein du service « Amélioration de l’habitat », vous serez amené.e à poursuivre la dynamique engagée et de l’enrichir dans le cadre des partenariats conclus et par une mobilisation renouvelée des acteurs et intervenants concernés.

Vous aurez principalement à :

Piloter le plan d’actions en faveur du parc de copropriétés du centre-ville de Saint Nazaire et en particulier mener jusqu’à la phase travaux les appels à projet « rénovation des copropriétés », mettre en œuvre les démarches permettant le démarrage et le bon déroulement du suivi-animation de l’OPAH « Copros » du centre-ville, superviser la mise à jour régulière de l’observatoire des copropriétés et maintenir la capacité d’intervention pour la remise en état de cours communes.

Animer le réseau local des acteurs (mobiliser les syndics, les professionnels de l’immobilier et du bâtiment, les partenaires, les associations et manager les prestataires intervenants pour les actions du plan).

Préparer et animer les instances de gouvernance, rédiger les bilans et évaluer annuellement le plan d’action et assurer le montage de dossiers de demandes de subvention ainsi que l’instruction administrative et financières des aides accordées.

Piloter le volet habitat du plan « Action Cœur de ville » et de l’Opération de Rénovation Territoriale (ORT).

En tant que référent.e « habitat » de ce dispositif national, assurer le suivi de la concession d’aménagement visant la rénovation et la remise sur le marché d’une douzaine d’immeubles, proposer et initier les modalités d’une campagne de ravalement des façades en lien étroit avec le chargé de mission « valorisation du patrimoine » de la ville, puis en assurer la gestion administrative et financière, Initier ou accompagner de nouvelles démarches sur des questions telles que : pieds d’immeubles, nature en ville, nouveaux types de logements…. et mobiliser acteurs et partenaires sur l’ensemble de ces actions.

Assurer les relations avec les partenaires régionaux et nationaux par une participation et des contributions actives au réseau des villes et agglomérations adhérentes au club PRISME des villes reconstruites, en faisant connaître le contenu des actions et le plan d’ensemble au sein de la CARENE et à l’extérieur, y compris au plan national, en étant réferent.e local.e du registre national d’immatriculation des copropriétés. 

De formation bac+5 intégrant de préférence des cursus en immobilier, urbanisme ou aménagement, vous bénéficiez d’une expérience réussie dans l’animation et/ou le pilotage de dispositifs, de projets ou de politiques publics, privés et/ou associatifs.

Apte à mobiliser, animer et incarner les projets auprès de différents types de publics, vous avez le sens du travail en équipe, en partenariat et en transversalité.

Vous maîtrisez les enjeux et les questions relatives au logement et aux politiques de l’habitat.

Vous savez concilier autonomie, capacité d’initiative et reporting et mener plusieurs dossiers ou projets en parallèle.

Qualités rédactionnelles et rigueur dans la gestion de dossiers sont attendues.

Possibilité de réunions en début de soirée et de façon plus exceptionnelle le samedi.

Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) : 

Monsieur le Président de la CARENE

BP 305 – 44605 – SAINT NAZAIRE CEDEX

Tél. 02 51 16 48 48 

Avant le 12 septembre 2019 

carene@agglo-carene.fr